نظمت مديرية العمل بمحافظة البحر الأحمر، ندوة توعوية للعاملين بالقطاع السياحي في مجال قانون العمل رقم 12 لسنة 2003؛ للتعريف ببعض أحكام القانون فيما يخص التشغيل ومفهوم الأجر والأرباح ونصيب العاملين منها، في ضوء سلسلة الندوات التي بدأتها المديرية في مواقع العمل داخل المحافظة للقيام بمهامها المنوطة بها في توعية العاملين بالحقوق والواجبات، وتعزيز علاقات العمل بين طرفي العملية الإنتاجية.
وأوضح أشرف عبدالحميد مدير مديرية العمل بالبحر الأحمر، في تقريره للوزارة، أن تلك الجهود تأتي في إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران بتكثيف عمليات التوعية والتثقيف للعاملين بمختلف المنشآت حول أحكام قانون العمل والحقوق والواجبات، وتعزيز علاقات العمل بين أصحاب الاعمال والعمال من أجل توفير مناخ عمل آمن ومستقر يزيد من الإنتاجية، ويشجع على الاستثمار.
وأضاف مدير المديرية، أنه شارك في الندوة محمد جمال مدير مكتب مرسى علم، ومديري الأقسام وعدد من العاملين.
وبدأت بكلمة محمد جمال مدير مكتب مرسى علم، حول قانون العمل 12 لسنة 2003، ومن هي الفئات المستثناه من هذا القانون، وقانون 10 لسنة 2018 الخاص بذوي الهمم.
وأكد ضرورة الاهتمام بتلك الفئة وإشراكهم في سوق العمل، واستيفاء نسبة الـ5% في المنشآت.
وتطرق للحديث عن الإجازات الاعتيادية والمرضية والاستثنائية وبدل الراحات، وتوزيع الأرباح على العاملين ومدى استحقاقهم لهذه الأرباح.
وتضمنت الفعاليات، شرح مفهوم السلامة والصحة المهنية، وكيفية تحقيقها في تأمين بيئة العمل.
وأكد مدير المديرية، أن المديرية حريصة على التعاون مع كل المنشآت والشركات؛ لتوفير كل الدعم داخل بيئة العمل وإرشادهم دائما، وأن حياة الإنسان لا تقدر بثمن ويجب الحفاظ عليها بشتى الطرق.