أصدر الدكتور محمد هاني غنيم، محافظ بني سويف، القرار رقم (1522) لسنة 2025، بالموافقة على ترقية 1461 موظفاً من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية، المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، على أن تُمنح لهم علاوة ترقية بنسبة 5% من أجرهم الوظيفي في 30 يونيو 2025.
كما نص القرار على صرف حافز بنسبة 5% من الأجر الوظيفي في 30 يونيو 2025، اعتبارا من 1 يوليو 2025، لعدد 1036 موظفا، بحد أدنى 100 جنيه، وحد أقصى 150 جنيها شهريا، مع تكليف الجهات المختصة بسرعة تنفيذ القرار كل فيما يخصه.
وفي هذا السياق، أوضح أحمد مرسي، مدير عام الموارد البشرية بديوان عام المحافظة، أن هذا القرار جاء تنفيذا لتكليفات المحافظ الدكتور محمد هاني غنيم، وضمن توجيهاته المستمرة لدعم جهود الدولة في تحسين أوضاع العاملين بالجهاز الإداري بالمحافظة.
وأكد أن القرار يمثل خطوة مهمة لتحفيز الكوادر البشرية، بما ينعكس إيجابيا على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.
وأضاف أن القرار يستند إلى قرار الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم (212) لسنة 2025، بشأن ترقية الموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، واستحقاق العاملين شاغلي بعض المستويات الوظيفية (كبير، المستوى الأول "أ"، الدرجة الأولى بالمجموعة الحرفية، المستوى الثالث "أ" بالخدمات المعاونة)، ممن أمضوا ثلاث سنوات على الأقل في شغل هذه المستويات الوظيفية.
وأشار إلى أن القرار اعتمد على موافقة لجنة الموارد البشرية بجلستها المنعقدة بتاريخ 15 سبتمبر 2025، والمعتمد محضرها في 24 من الشهر نفسه.
وكلف محافظ بني سويف، مدير عام الموارد البشرية بمتابعة تنفيذ القرار، والتنسيق مع الوحدات المحلية والمديريات، لضمان سرعة إنهاء الإجراءات وصرف الفروق المالية للمستفيدين.
وأكد مرسي، أنه تنفيذا لتوجيهات المحافظ، جرى توفير رابطين إلكترونيين للاطلاع على القوائم الرسمية؛ تيسيرا على العاملين وأسرهم في معرفة الأسماء والبيانات الخاصة بالمستفيدين من القرارين.